Главная - Консультации

Кто и в каком порядке может получить накопительную часть пенсии

 

Кто и в каком порядке может получить накопительную часть пенсии?

Федеральным законом от 30.11.2011 N 360-ФЗ "О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений" устанавливается порядок выплат за счет средств пенсионных накоплений. Пенсионные накопления сформированы в соответствии с Федеральным законом от 07.05.1998 N 75-ФЗ "О негосударственных пенсионных фондах", Федеральным законом от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", Федеральным законом от 24.07.2002 N 111-ФЗ "Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в Российской Федерации", Федеральным законом от 29.12.2006 N 256-ФЗ "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей", Федеральным законом от 30.04.2008 N 56-ФЗ "О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений".
Начиная с 1 июля 2012 г. лица, получающие пенсию и имеющие по закону право на получение накопительной части пенсии, смогут получать соответствующие выплаты средств пенсионных накоплений. Выплата будет осуществляться как Пенсионным фондом РФ, так и негосударственными пенсионными фондами, в зависимости от того, где были сформированы пенсионные накопления.
Федеральный закон от 30.11.2011 N 360-ФЗ "О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений" определяет несколько видов выплат средств пенсионных накоплений.
Гражданин, чья накопительная часть составит 5% и менее по отношению к размеру его трудовой пенсии по старости, сможет получить все свои пенсионные накопления единовременно. К этой категории относятся мужчины 1953 - 1966 гг. рождения и женщины 1957 - 1966 гг. рождения, за которых с 2002 по 2004 г. уплачивались страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии.
На единовременную выплату также могут рассчитывать граждане, получающие социальную пенсию или трудовую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца, которые не приобрели права на трудовую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа не менее 5 лет, но достигли общеустановленного пенсионного возраста (мужчины - 60 лет и женщины - 55 лет).
Пенсионные накопления можно будет получать в виде срочной пенсионной выплаты. Она включает в себя только выплаты из средств дополнительных взносов на накопительную часть трудовой пенсии в рамках Программы государственного софинансирования пенсии и из средств материнского капитала, если мама - владелица сертификата на материнский капитал направила его средства на формирование своей пенсии. Продолжительность такой пенсионной выплаты определяет сам гражданин, но она не может быть менее 10 лет.
Срочная пенсионная выплата формируется за счет всех возможных поступлений на накопительную часть трудовой пенсии и дохода от их инвестирования, за исключением взносов, которые работодатель уплачивал в счет будущей пенсии своего сотрудника в рамках обязательного пенсионного страхования.
Важная особенность срочной пенсионной выплаты заключается в том, что после смерти гражданина невыплаченный остаток средств вправе получить его правопреемники. При этом остаток средств материнского капитала на накопительной части пенсии, а также доход от их инвестирования будет выплачен только правопреемникам по сертификату на материнский капитал - отцу ребенка или непосредственно самому ребенку (детям).
Пенсионные накопления будут выплачиваться в виде накопительной части трудовой пенсии по старости. В 2012 г. ее размер будет рассчитываться исходя из ожидаемого периода выплаты в 18 лет. То есть, чтобы получить ежемесячный размер выплаты накопительной части пенсии в 2012 г., надо общую сумму пенсионных накоплений (с учетом дохода от их инвестирования) поделить на 216 месяцев.
Срочная пенсионная выплата и накопительная часть трудовой пенсии по старости будут ежегодно (1 августа) корректироваться с учетом поступивших на накопительную часть пенсии взносов.
Эти два вида выплат пенсионных накоплений при определенных условиях можно будет комбинировать. Пенсионные накопления гражданина формировались за счет взносов работодателя в рамках обязательного пенсионного страхования, но при этом гражданин был участником Программы государственного софинансирования пенсии и/или направил на накопительную часть пенсии средства материнского капитала.
В этом случае у гражданина есть два варианта: первый - получать всю сумму пенсионных накоплений в виде накопительной части трудовой пенсии по старости; второй - часть, сформированную за счет взносов работодателя, гражданин будет бессрочно получать в виде накопительной части трудовой пенсии по старости, а взносы от участия в Программе софинансирования и средства материнского капитала, при желании, - в виде срочной пенсионной выплаты, самостоятельно определив ее срок, не менее 10 лет.
Несмотря на то что Закон "О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений" вступает в силу с 1 июля 2012 г., положения, которые касаются получения срочной пенсионной выплаты и накопительной части трудовой пенсии по старости, распространяются на граждан, имеющих право на получение накопительной части трудовой пенсии по старости с 1 января 2002 г. В настоящее время Пенсионный фонд РФ проводит организационные подготовительные мероприятия для осуществления со второго полугодия 2012 г. выплат средств пенсионных накоплений граждан, у которых возникло право на их получение.

Июль 2012 г.





Консультации по теме: